Генеральный директор ММК Павел Шиляев удостоен медали «Трудовая доблесть Южного Урала»
Генеральный директор ПАО «Магнитогорский металлургический комбинат» Павел Шиляев удостоен медали «Трудовая доблесть Южного Урала». Соответствующее постановление подписал Алексей Текслер, губернатор Челябинской области. Павел Шиляев - среди первых отмечен этой высокой региональной наградой, учрежденной в 2025 году.
В подписанном главой региона документе подчеркиваются заслуги Павла Шиляева, связанные с развитием отечественной металлургической промышленности, обеспечением конкурентоспособности российской металлопродукции на мировом рынке, повышением инвестиционной активности в стране, решением важных социальных вопросов.
Трудовая деятельность Павла Шиляева на ММК началась в 1993 году. Он последовательно прошел все ступени профессионального роста – от инженера до заместителя генерального директора по производству. В 2014 году назначен генеральным директором компании.
За годы его руководства Магнитогорский металлургический комбинат достиг значимых показателей по всем направлениям деятельности и остаётся одним из ведущих предприятий металлургической отрасли, стратегически важной компанией для отечественного промышленного сектора. Сейчас ММК выпускает высококачественную продукцию, в которой нуждаются десятки смежных отраслей экономики. Предприятие поступательно реализует масштабную программу по обновлению мощностей, внедряет в работу передовые научно-технические разработки. Особое внимание уделяется цифровизации бизнес-процессов и производства с активным применением технологий роботизации.
Генеральный директор лично курирует важные для ММК инициативы, например, проект глобальной трансформации культуры производственной безопасности и охраны труда. На контроле Павла Шиляева - реализация природоохранных мероприятий. В этом направлении ММК за последние годы достиг ощутимых для жителей Магнитогорска результатов.
ММК является социально-ответственной компанией. Соответствующее корпоративные и муниципальные инициативы находятся в фокусе внимания генерального директора в первую очередь. Выстроенная на ММК система охватывает широкий спектр социальных вопросов: материальная помощь пенсионерам, многодетным семьям, поддержка материнства, активного долголетия, людей с особенности развития, молодежи; содействие созданию и модернизации объектов образования, здравоохранения, спорта, культуры в Магнитогорске; благотворительные проекты.
Медаль «Трудовая доблесть Южного Урала» — региональная награда Челябинской области, введённая Законом Челябинской области от 5 марта 2025 года. В том числе вручается проработавшим в области не менее 15 лет лицам за достижение высоких производственно-экономических показателей в промышленности, строительстве, сельском хозяйстве и других отраслях экономики, связанных с преимущественным использованием инновационных технологий в процессе производства, а также за иные трудовые заслуги перед Челябинской областью.
